Pourquoi est-ce utile?
La vie professionnelle est jalonnée de rendez-vous dont certains ont un caractère déterminant dans l'avenir d'une carrière. Prendre le temps de préparer ce type de rendez-vous, c'est primordial pour le reussir. Dans certains cas, il est impossible de le faire seul. C'est là qu'un coach intervient.

Il aide:

1. à clarifier une situation embrouillée
   
2. à redonner de la confiance si l'on en manque
   
3. Il sert de guide, de boussole pour avoir la réponse adéquate
   

Dans quelles situations?

• lors d'un entretien d'embauche
  
• lors d'un rendez-vous d'évaluation annuelle
  
• lors d'un rendez-vous avec un client
  
• lors d'un rendez-vous de prospection
  
• lors d'un rendez-vous avec un partenaire potentiel
  
• lors d'un rendez-vous avec un repreneur de votre entreprise
  
• lors d'un rendez-vous avec une entreprise que vous voulez reprendre
  

Qui je suis?
Je suis Coach certifiée. 30 ans de carrière de manager d'entreprises culturelles m'ont amenées à savoir me présenter, à communiquer et à me mettre en valeur. La gestion de budget, la recherche de financements publics et de mécènes, la constitution et le management d'équipes furent mon travail quotidien. Aujourd'hui, accompagner des professionnels à trouver "l'énergie-de-reussir" à de moments clé de leur carrière entre dans mon intérêt à transmettre mon expérience, ce qui est un de mes motivations prédominantes .

Comment je travaille?
Je propose un entretien de 3 heures pendant lequel nous allons poser de la manière la plus objective possible les tenants et les aboutissements de la situation. Par des jeux de rôle notamment, vous vous approprierez le ressenti de votre situation. Au moment du rendez-vous, vous pourrez restituer ce ressenti en adéquation totale avec la dite situation et obtenir ainsi ce que vous désirez.

Si vous aussi, vous avez un entretien difficile à préparer, je propose un coaching de 3 heures, soit par téléphone soit de visu.

Pourquoi est-ce-utile?
Une personne formée au coaching sert de révélateur et de soutien. Elle fait miroir. Une approche de la situation "au plus près" peut ainsi s'élaborer.

Un coach permet :

• de redonner la confiance en soi
  
• de se fixer des objectifs réalisables
  
• d'élaborer une stratégie pour atteindre les objectifs
  
• de pouvoir faire un bilan
  
• d'avoir du recul.
  

Chacun a son propre chemin. Le coach n'est là que pour aider à le trouver.

Qui je suis?
Je suis Coach certifiée. 30 ans de carrière de manager d'entreprises culturelles m'ont amenées à savoir me présenter, à communiquer et à me mettre en valeur. La gestion de budget, la recherche de financements publics et de mécènes, la constitution et le management d'équipes furent mon travail quotidien. Aujourd'hui, accompagner des professionnels à trouver "l'énergie-de-reussir" à de moments clé de leur carrière correspond à mon intérêt pour la trasmission de mon expérience, pour mon goût de la formation.

Comment je travaille?
Je travaille en entretien individuel avec plusieurs séances d'une heure. J'accompagne ainsi soit des salariés, soit des managers, soit des entreprises.

Si vous aussi, vous avez pour objectif d’évoluer dans votre carrière, je propose un forfait de 6 séances de 1 heure dont une séance gratuite.